7.服务群众意识淡化。缺乏深入基层调研，虽然也经常下基层，但主动
性不强、不够深入，大多数都是按照基层的安排，去看一些正面典型，造成
调研不够系统深入，不够全面完整。
8.联系群众还不够紧密。到基层调研时注重想了解的情况多，全面听取
基层群众意见和与基层干部群众沟通交流相对较少，在问计于民、问需于
民、问政于民等方面做得还不够。
9.宗旨意识需要进一步树牢。深入基层解决实际问题做的不到位。下乡
调研时听村干部、乡镇和部门负责同志的工作汇报较多，不打招呼、直奔乡
镇村庄、直接面对基层党员干部群众了解情况相对较少。
10.狠抓末端落实的力度还需进一步提升。面对政府系统纷繁复杂的工
作，安排部署的多，对执行过程关注的较少，对有的重点工作直接上手督促
检查不够，在一抓到底方面还要进一步加强。
11.对党建工作投入的精力不多，主动研究谋划的少。平时与党员干部
交流多为安排工作、提工作要求，静下心与普通党员谈心、提醒不多。县政
府班子民主生活会上，谈心谈话、批评和自我批评还不到位，“集体谈”的
多，“一对一谈”的少，就事论事，讲工作、讲成绩较多，谈问题、谈缺点
较少，开展批评不够直接直白，“红脸出汗”还没有形成常态。
12.开拓创新意识不足。面对繁重的发展任务和工作中不断出现的新情
况、新问题，习惯于按照老经验、老办法推动工作，自觉运用新理论、新工
具，创造性地破解矛盾难题方面仍需进一步提升。
13.关心关怀还不到位。政府系统事务繁杂，大家一年到头从早到晚都
很辛苦，对干部职工的工作、学习、成长和生活、家庭、诉求关心不够，体
恤较少，交流不多，多数情况是在强调工作，营造和谐的“大家庭”方面还
有不少提升空间。
