公务员身份和职级待遇问题，县委经过认真调查摸底，反复向上级组织、人
社、编制问题请示汇报，争取政策支持，最终达成了上面的解决方案，非常
不容易。但是只要路子一通，后面的问题都将迎刃而解。希望大家自觉服从
大局，正确理解县委意图，正确对待岗位调整，服从县委决策部署，始终在
思想上、行动上与县委、区政府保持高度一致。二要理顺班子运行机制。这
次重新恢复街道设置，配备街道领导班子，主要目的就是恢复街道行政机
构，核定行政编制，解决同志们的身份和职级问题。在这里，我要特别强调
一下，这次调整之后，各街道和中心社区原来的管理体制、运行机制、领导
排名和经费保障等制度全部不变，继续保持街道社区合署办公、合二为一，
绝不能因为配备街道班子而出现街道社区“两张皮”问题。三要抓好班子带
好队伍。这次街道社区班子调整中，除调整配备了14 个街道社区主要领导
外，其他的大多都是班子副职。作为班子成员特别是班子主要领导，要切实
负起抓班子、带队伍的工作职责，不断完善街道社区工作制度，加强党员干
部职工教育管理，下功夫抓好领导班子建设，努力把班子建强、队伍带好。
四是要注重增进班子团结。要坚持民主集中制原则，严格落实“三重一大”
制度，遇事多沟通勤交流，集思广益，择善而从，集体讨论决定。要处理好
正职与副职的关系，正职不能霸气，副职不能傲气；正职要放手，副职要放
胆；正职要放心，副职要尽心，大事讲原则、小事讲风格，主动维护好班子
团结。
第二、要忠实履职，不负众望。
这次调整的干部主要有两部分，一部分是纪委领导班子及内设机构负责
人，另外一部分是街道社区领导班子。对于调整配备的纪检干部，一定要主
动适应全面从严管党治党的新形势，聚焦县委中心任务，牢记纪委工作职
责，不断增强工作的责任感和使命感，在“真、实、严、诚”四个字上狠下
