人，初中文化程度占 36.2 人。两委班子中致富带头人占 27.6％，返乡农民
工占 51％，具备带领党员群众勤劳致富的知识水平和能力素质。
（一）选优配强党组织班子。配强党组织书记，发挥党组织书记“领头
雁”作用，全面推行村党组织与村主任“一肩挑”、村“两委”交叉任职。
严格制定村党组织成员选任条件，坚决把政治标准放在首位，严格落实“凡
进必审”和负面清单要求，坚决把曾受到过刑事处罚，参与黄赌毒、涉黑涉
恶等不合格人员挡在门外。从年龄、文化、个人素质优化班子结构，合理搭
配村党组织班子。注重从优秀返乡农民工、农村致富带头人、返乡大学生、
退役军人、优秀网格管理员、急难险重工作中表现突出的青年党员等“六类
人员中”选拔村（社区）党组织成员。
（二）坚持加强群团组织建设。深化“四级双向农民工之家”微信矩阵
建设，积极创新镇村工会组织体系、运行机制和活动方式。加强团的基层组
织建设，选优配强团干部队伍，推进网络化便捷化“智慧团建”，理顺团务
基层组织关系，提高组织覆盖质量。建立村级妇联组织，健全和完善妇联组
织网络，加强妇女儿童权益保护。
三、发挥基层党组织的引领作用
农村基层党组织承担着乡村振兴战略实施的组织任务，要领导好、组织
好农民，保护好、发展好农村，必须强化农村基层党组织领导的核心地位，
加强农村基层党组织建设，发挥其在乡村振兴中的引领作用。
（一）注重发挥基层党组织核心作用。乡村振兴战略，最终落实和实施
的关键在基层，关键在组织。镇持续深入开展基层组织“3＋2”书记项目，
通过党建引领，发展壮大村集体经济，更好地把群众组织起来，让农村资源
要素活起来。加强基层党组织书记的培训力度，不断提升党组织带头人政治
素养和专业素养。建设以基层干部和新兴力量相结合的农村工作队伍，深化
