化服务。落实全面从严治党要求，不断加强日常教育和管理监督，运用好
《离退休干部遵规守纪》读本等，开展党性党风党纪教育，确保离退休干
部始终听党话、跟党走。引导老同志模范遵守有关讲座、论坛、刊物出
版、企业社团兼职任职、继续从业、出国（境）等方面的纪律规定。
5.认真抓好离退休干部党组织建设。加强党支部班子建设，规范换届
工作，选配党性强、威信高、经验丰富、乐于奉献、身体较好、相对年轻
的离退休干部党员担任党组织书记和委员。抓好“三会一课”、组织生活
会、民主评议党员等制度落实，不断提高组织生活质量；坚持和完善重温
入党誓词等仪式，开展主题党日、过“政治生日”、“七一”前夕走访慰
问老党员等活动，增强基层党组织的凝聚力向心力战斗力。
6.积极开展党支部创建。按照“组织设置好、班子建设好、党员队伍
好、学习活动好、作用发挥好、制度坚持好”标准，组织开展创建示范党
支部活动。各地要结合党支部创建，围绕打基础、抓规范、创品牌，形成
具有本单位特色、可复制可借鉴的党建创新案例，持续打造体现本单位离
退休干部党建工作特色品牌。区局将在各单位推荐报送基础上，择优推出
一批民政系统示范党支部、一批党建创新案例并报送总局，进一步推动民
政系统离退休干部党建工作高质量发展。
三、夯实用心用情服务根基，不断拓宽民政系统离退休干部工作新路
径
8.精细精准做好离休干部服务保障。离休干部多处于“双高”期，要
切实落实好离休干部“三个机制”和各项待遇等政策措施，健全完善“一
人一策”制度机制，想方设法解决紧急救助等问题。结合重大节日送温暖
等活动，定期上门走访看望离休干部，做到思想上关心、生活上照顾、精
神上关怀。
9.持续提升离退休干部服务保障水平。针对离退休干部基数大、增长
快、服务管理难度大，要带着敬重、带着感情、带着责任，不断提升离退
休干部服务保障水平。认真落实元旦春节、重阳节等重大节日走访慰问，
在老同志生病住院、家庭出现重大变故时及时关心看望，对高龄、空巢、
独居、失能和重病等有特殊困难的老同志给予更多关心照顾。持续做好离
退休干部年度体检工作。
10.巩固拓展“我为老同志办实事”活动成果。常态化开展为老同志
“送温暖、办实事”活动。继续持续开展“节日送温暖”“情暖桑榆贺寿
耄耋”“敬老月”等活动，为离退休干部党支部和老干部订阅或赠阅党报
党刊、X报刊图书等。积极发挥离退休干部党组织的引领作用，发展爱心
团队，不断增强老同志的获得感幸福感安全感。
