实际成效的干部，全年在市级机关部门班子副职中提任主任科员 XX 名。还
要及时落实职务与职级并行政策，经研究确定晋升正处级XX 人、晋升副处
级XX 人、晋升正科级 XX 人、晋升副科级 XX 人。要坚持服务发展大局，推
动各项工作取得新成效。重视“一把手”的配备，着力选优配强XX 个单位
的“一把手”；围绕“四城同创”等中心工作，加强城建、水利、城管等部
门领导班子建设，完成市卫计委、市场监管局组建的人事配备工作；围绕加
快推进园区发展，进一步配优配强XX 新区领导班子；围绕加强纪检监察工
作和纪检干部队伍建设，对纪委、监察局机关、派驻部门纪检干部进行调
整，新派驻（配备）了 XX 个机关部门的纪检组长（纪委书记）。
2.要坚持一线锻炼，提高干部队伍的综合素质。实施第二轮“墩苗计
划”，再次选派XX 名年轻干部参与“墩苗”锻炼，让年轻干部在经济薄弱
村、非公企业、信访维稳等岗位砥砺意志、提升能力。同时，我们还要实施
大学生村官“培优工程”，通过“N＋1”结对帮带、“10＋2”轮岗锻炼等活
动，帮助提升本领。今年全市有XX 名优秀大学生村官通过选拔纳入省选调
生管理，新提拔大学生村官“两委”正职 XX 名，新增 XX 个村官创业项目。
这些措施的实施，将进一步推动领导班子和干部队伍建设取得新的更大成
效。进一步规范干部选拔任用程序，持续优化和完善工作机制。首先，必须
严格遵循相关政策。这包括严格执行干部选任的“四项监督制度”以及《关
于加强干部选拔任用工作监督的意见》，确保所有规定事项和重大事项得到
及时报告。同时，我们还要严格执行干部选任职数预审制度，每次干部调整
前，都需要将相关单位领导职数情况报 xxx 市委组织部审核。此外，我们还
应深入贯彻落实《关于严禁超职数配备干部的通知》精神，今年已顺利消化
超职数配备干部 XX 名，全面完成消化任务。同时，我们还应严格执行干部
选任全程记实制度，并在乡镇、园区和市级机关部门全面推行。需要完善配
