的合理衔接，树立起选人用人的正确导向，充分发挥绩效考核的“指挥棒”
作用，让责任心强、执法质量高、工作业绩突出的执法人员，组织上能关
心，待遇上能提升，构建“人尽其才、才尽其用、劳有所获”的执法质量激
励约束机制。
三、要在注重执法办案细节上下功夫。随着执法规范化建设的推进，执
法工作的重心要放在各个执法环节的“细节”上、执法人员日常行为习惯的
养成上，力求从细节入手、从点滴做起，规范执法行为。要进一步规范检
查、受案及后续的处置工作，在充分总结监督检查、火灾调查办案经验教训
的基础上，进一步细化规范和流程，努力减少因执法环节不规范引发的行政
复议、行政诉讼及涉消信访事件。要规范办案细节，从证据收集、办案程
序、文书制作入手，细化各环节流程，特别是围绕受案、取证、集体议案、
告知、决定、送达等易出现问题的环节，严禁避重就轻、弄虚作假。要规范
案件处理，认真落实每一起案件的处理流程，防止因案件处理不当引发信访
举报导致执法人员被追责问责。充分发挥法制员对执法办案的审核监督职
责，对每个执法案卷均严格检查，每一个细节都过关后方能报领导审批。对
办结的执法案件及时结案归，确保每一份案卷都如期装订入库。
四、要在提升执法案件质量上下功夫。强化内部执法监督，是解决执法
不公不严，提升执法公信力的有力保证。一是建立常态执法监督机制。要按
照《xx 市消防执法项目考评检查规则》标准和要求，进一步强化案件考评工
作。逐渐形成法核人员从受案监督到案中指导，再到案后考评的法制审核模
式，不断健全完善案件审核把关机制，确保案件质量。二是加强大队执法办
案场所建设。在大队设立案件办理的专门场所，并设置录音录像的相关设
备，案件办理的各个环节全程同步录音录像，实现对执法办案流程“一站
式”管理、智能化管控、无缝隙监督。三是强化监督问责，提高警示效能。
