399 个，下发了 19 份行政执法监督建议书，办结 2件行政执法监督案件，
移送问题线索 2条，立案调查 2件。
2.加强学习培训促进能力提升。今年 5月，组织 30 个执法单位的法制
股室负责人、执法骨干共 115 人开展全县行政执法能力提升培训，邀请相关
专家进行讲座，进一步增强执法人员的业务素质和执法水平，使执法人员在
执法过程中的证据意识、程序意识、风险防范意识得到提升，达到了预期目
的，取得了明显成效。
3.强化“三项制度”促进能力提升。严格落实行政执法公示制度，在县
门户网站开辟了行政执法信息公示专栏，并要求执法单位及时更新公示内
容，特别是“行政执法事项”“行政执法人员信息”等内容发生变化后，应
于3个工作日内进行调整公示；规范重大执法决定法制审核制度，各执法单
位制定完善了《法制审核目录清单》；持续推进行政执法全过程记录制度，
各执法单位目前正在推进研究制定或统一使用上级主管机关制定的执法文书
制作指引。
二、存在的问题
（一）因行政执法引起的信访问题较为突出。2020 年至 2023 年5
月，通过智慧信访信息系统共登记涉及我县行政执法导致的信访事项387
件，占信访总量 13.67％。从具体诉求看，因行政执法引起的信访问题主要
集中在城管执法类（52 件，占13.44％），公安户籍管理（14 件，占
％3.62）、警务执法（65 件，占16.8％）、机动车和驾驶员管理及交通执
法（10 件，占2.58％），林业砍伐审批及执法（10 件，占2.58％），自
规建房审批（10 件，占2.58％）、举报违法占地查处（10 件，占
2.58％），市场监管执法（14 件，占3.62％）等方面。从以上数据可以看
出，因行政执法引起的信访问题不仅数量较大，而且涉及部门较多，少数因
