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提升消防治理能力工作总结

提升消防治理能力工作总结
今年以来,xx 支队按照“系统治理、重点突破、示范引领、整体提升”
的理念,深入开展“五个一百”活动(整改百处重大隐患、创建百处治理示
范点、查处百起典型案件、开展百次优化营商服务、实施百次拉动演练),
以数量倒逼质量,“打、防、管、控、建”一体化推进全市消防工作高质量
发展。
挂牌百处重大火灾隐患单位,强化整治防风险。成立 7个检查组,以重
大风险整治行动为统揽,结合多业态、医疗机构等专项整治行动,全面排
查、系统评估 1533 家单位场所、按规判定,提请政府挂牌重大火灾隐患单
位市级 15 家,区县级 75 家。与卫健、民政、应急等行业部门建立联合会
商、联合执法、联合督办、联合整治、联合约谈“五联”机制,约谈企业责
任人、管理人 111 名,逐一签订《重大火灾隐患整改承诺书》,明确整改责
任、措施和时限,项目化推进隐患整治,逐月收集进度。开展精准指导 98
次,定期督导检查,强化督导问效。目前,已搬迁关停“厂中厂”“园中
园”7家,完成整改人员密集场所、敏感特殊场所 8家,有效遏制“大火风
险”。
创建百个基层治理示范单位,强化基层打基础。组建 7个指导组,以氛
围建设为基础、机制建立为要求、可借鉴复制为目标,从乡镇、社区、消防
救援所、重点单位中筛选出 118 处,督促配齐配强消防力量;通过现场指
导、整改规范、标准讲解、改造升级等方式,形成 xx 港区“三员一队”(巡
查员、宣传员、引导员、服务队)、开铁区四小场所“三查”(镇街初查、
消防核查、部门联查)、大冶市消防救援所“防、救、宣”一体化工作机
制,推动重点单位消防安全标准化管理,形成“多点联动、覆盖周边”消防
救援圈;召开半年工作拉练会,通过示范宣讲、现场参等方式进行经验交
,以点面,全面提升基层消防治理质效,防“小火人”。
查处百起突出典型法案件,强化震慑声势。结合各类专项整治行
动,办理电气焊、过引发火灾,规开展消防技术服务等案件 59 起,
时查单位 44 家,行政拘留 18 人,利用xx 消防”公众号向社会公告
办执法会,组42 督员汇报交流典型案虚假消防检
案件,分别罚款 6万元法所3规动火案件,行3名指使
人员、3作人员,起突出指导作。通过“周一夜学”开展法法规
培训 9次,学习行政执法与刑事司衔接等“行刑衔接”规定,联合安、
、法院共同印发《关于加强消防领域事故法行为入案件的通
》,为下步移交办理三类涉犯罪行为定基础。
开展百次优化营商环境行动,强化服务。围绕降低“时、管
理、整改、法、信用”等 5大成为核,出《以控制成为核优化
营商环境八项措施》,打造消防服务窗口,实体化行,接待群众 244 人,
供技术咨询 28 次、技术指导 14 次;实行“包容审慎督检查,推行
轻微违不罚新模式;建立消防可办理“双轨制”,公众聚集场所
消防安全要求,推行告知承诺制;信用级,联合市改发
消防安全信用管理办法,运用消防行业信用监平台进行赋分累计
送失信行为信息 30 信用 3次;打造开铁区消防实免费
2000 人提消防培训
百次火救援拉动演练,强化协同提能力。通过“战训论夜
”、“班长课堂”、“每日战评”等形式,开展作战训练“四讲”(业
务理系统讲、战训题库拓展讲、典型战例剖析讲、救援案实讲)76
次,系统学习要点、处、安全常识案等理论知识
提升消防治理能力工作总结今年以来,xx支队按照“系统治理、重点突破、示范引领、整体提升”的理念,深入开展“五个一百”活动(整改百处重大隐患、创建百处治理示范点、查处百起典型案件、开展百次优化营商服务、实施百次拉动演练),以数量倒逼质量,“打、防、管、控、建”一体化推进全市消防工作高质量发展。挂牌百处重大火灾隐患单位,强化整治防风险。成立7个检查组,以重大风险整治行动为统揽,结合多业态、医疗机构等专项整治行动,全面排查、系统评估1533家单位场所、按规判定,提请政府挂牌重大火灾隐患单位市级15家,区县级75家。与卫健、民政、应急等行业部门建立联合会商、联合执法、联合督办、联合整治、联合约谈“五联”机制,约谈企业责任人、管理人111名,逐一签订《重大火灾隐患整改承诺书》,...

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