国企 2024 年上半年意识形态工作总结和下半年计划
2024 年上半年，××公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为
指导，深入贯彻党的 XX 大精神，严格贯彻落实意识形态工作责任制，始终
把意识形态工作摆在重要位置，认真贯彻落实中央和上级党委关于意识形态
工作的决策部署，以高度的政治责任感和使命感，扎实推进意识形态各项工
作，为企业的改革发展稳定提供了坚强的思想保证和精神动力。现将 2024
年上半年意识形态工作情况报告如下：
一、2024 年上半年工作开展情况
（一）强化组织领导，明确责任分工
公司党委高度重视意识形态工作，不断健全体制机制。建立了意识形态
工作领导小组，公司党委书记任组长，分管领导任副组长，各部门负责人、
各子公司负责人任成员，明确各级领导的职责与分工，建立了党委统一领
导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的工作格局。坚
持把意识形态工作与各项工作同部署、同落实、同检查、同考核，定期召开
意识形态专题会议，传达学习各级关于意识形态的决策部署和工作要求，研
究部署意识形态工作，及时查摆整改苗头性、倾向性问题，持续提升党员干
部做好意识形态工作的责任意识、担当意识。今年上半年，公司党委安排布
置意识形态工作 2次，向上级党委汇报意识形态领域风险研判报告 1次。领
导班子充分发挥带头作用，积极谋划、精心部署，确保意识形态工作方向的
正确性。压实工作责任，将各项任务具体落实到每一个部门和岗位，建立严
格的责任追究制度，使人人肩上有担子、心中有压力。各部门协同合作，以
高度的责任感和使命感，认真履行各自职责，共同推动意识形态工作扎实深
