党纪学习是一个系统性的工程，需要我们连接成一条持续不断、深入推
进的学习“线”。
一方面，要构建长效学习机制这条“主线”。将党纪学习纳入党组织的
常态化工作安排，制定明确的学习目标和计划。例如，每周固定安排一次党
纪学习交流活动，每月进行一次党纪知识测试，每季度组织一次党纪专题讲
座，形成稳定的学习节奏和氛围。
另一方面，要丰富学习渠道这条“支线”。除了传统的集中学习和个人
自学外，打造线上学习平台。如开设微信公众号专栏，推送党纪知识、案例
分析和专家解读；开发党纪学习 APP，提供便捷的学习资源和互动交流功
能。
同时，要注重学习内容的深度和广度这条“延伸线”。不仅要学习党纪
的条文规定，更要深入理解其背后的精神实质和价值取向。通过研究党纪的
历史沿革和发展脉络，了解其在不同时期的作用和意义，从而更好地把握当
下党纪的要求。
三、拓展覆盖“面”，全面推进
党纪学习教育要实现广泛覆盖，形成全面推进的良好态势。
在组织覆盖面上，要确保各级党组织都将党纪学习作为重要任务来抓。
无论是基层党组织还是机关党组织，无论是企业党组织还是社会组织党组
织，都要制定切实可行的党纪学习方案，并严格执行。比如，在一些大型企
业中，集团总部和下属各级子公司党组织同步开展党纪学习活动，通过层层
落实、相互监督，形成了全集团上下共同学习党纪的良好局面。
在人员覆盖面上，要做到全体党员一个不落。无论是在职党员还是离退
休党员，无论是身处国内的党员还是在海外工作的党员，都要接受党纪学习
教育。对于行动不便的离退休党员，可以通过送学上门、线上辅导等方式，
