治领悟力、政治执行力，用“听党话、跟党走”的实际行动忠诚核心、拥戴
核心、维护核心。时刻牢记“国之大者”，严格落实“第一议题”制度，把
学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神作为党委会“第一议
题”，以旗帜鲜明讲政治的坚定自觉，密切关注上级党组织关心什么、强调
什么，提倡什么、反对什么，放眼全省乃至全国发展大局谋划推动、跟进督
办各项工作，确保“上级决策部署到哪里、企业就坚决贯彻落实到哪里”，
并不讲条件、不折不扣地执行到位。
完善党的领导体制。注重发挥企业党委把方向、管大局、保落实的领导
作用，立足现代企业制度和市场经济规律，推动党的领导和公司治理有机统
一。把党组织的职责权限、机构设置、运行机制、基础保障等重点内容写入
公司章程，制定党委会议事规则，明确党组织在公司治理结构中的法定地
位。健全“双向进入、交叉任职”体制机制，推行企业党组织书记和董事长
“一肩挑”，确保党组织作用在决策层、执行层、监督层得到充分发挥。细
化完善党委前置研究讨论重大经营管理事项清单，与“三重一大”决策事项
统筹衔接，厘清各类治理主体的权责边界，形成各司其职、各负其责、协调
运转、有效制衡的公司治理机制。
压实党的领导责任。以落实党建工作责任制为抓手，加强国有企业党委
顶层设计和建章立制，逐级明确全面从严治党主体责任、“第一责任人”责
任和“一岗双责”，紧扣清单化履责、规范化督责，推动管党治党责任压力
向基层传导，形成“一级抓一级、层层抓落实”的党建责任体系。按照全省
高质量发展综合考核工作部署，对标省属企业党的建设成效评价细则，与党
组织书记抓基层党建述职评议考核相贯通，精准运用党建考核“指挥棒”，
促进党建工作提质增效，扩大党建考核“乘数效应”，提升高质量发展考核
“杠杆系数”，激活企业抓党建、促发展的内生动能。
