力。”当前，国有企业正处在“十四五”发展的重要时期，作为中国特色社
会主义的重要物质基础和政治基础，党执政兴国的重要支柱和依靠力量，实
现“十四五”高盾量发展，进一步做强的代做大，是国有企业残行政治青
件、经济青件和社会青（8代务要求和职责使命。具有 70 年历史的首都大型
国企北京建工集团，在与祖国后奋进、与首都共发展中作出了突出贡献。面
对我国全面建设社会主义现代化国家、实现第二个百年奋斗目标的神圣使
命，面对集团“十四五”实现“五年翻一番”高质量新发展的战略目标，迫
切需要风清气正的良好政治生态和干事创业的浓厚氛围，加强新时代国有企
业党风廉政建设，对于确保国有企业正确发展方向、压实全面从严治党责
任、防范廉政和管理风险、推动战略实施、实现高质量发展，为党分忧、为
国尽责、为民造福，具有重大的历史和现实意义。
（三）加强新时代国有企业党风廉政建设是国有企业建设忠诚、干净、
担当的高素质领导人员队伍的内在要求。国有企业党员干部特别是领导人
员，是党在经济领域的执政骨干，是治国理政复合型人才的重要来源，肩负
着经营管理国有资产、实现保值增值的重要责任，大力加强党风廉政建设，
推进忠诚、干净、担当的高素质领导人员队伍建设，对于营造国有企业领导
人员健康发展、企业健康可持续发展“两个平安”环境，提升企业核心竞争
力，实现国有资本保值增值，具有重大的保障作用。
二、准确把握国有企业腐败问题的主要特点
党的十八大以来，国有企业反腐败斗争取得阶段性成果，但面临形势依
然严峻复杂，腐败问题依然易发多发，腐败滋生的土壤条件依然萌生，要深
刻认识反腐规律，把握贪腐的综合特征。
（一）腐败行为向管理链条侵蚀，具有群发性。工程项目涉及资金密
集、审批权限集中，实施主体众多，腐败分子为追求所谓的“高效安全”、
